DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Chez GrandVision, nous sommes des experts et des passionnés de la santé visuelle et nous veillons à ce que chaque client vive une expérience unique au travers de gestes maîtrisés, de parcours clients encadrés avec des équipements optiques de pointe et de marques iconiques, comme Ray-Ban, Burberry, Prada, Mickael Kors, Chanel, Armani...

Manager de terrain, vous souhaitez
contribuer à la montée en compétences de vos collaborateurs afin d’accroître la
performance du magasin ? Chez Générale d’Optique, votre premier engagement
en tant que Directeur Adjoint sera de développer le potentiel de vos
collaborateurs. Acteur de la réussite du magasin, vous animerez les indicateurs
commerciaux au quotidien en challengeant votre équipe.

En nous rejoignant, vous bénéficierez
d'un parcours
d'intégration personnalisé de 3 mois et de réelles perspectives
d'évolution si
vous le souhaitez en tant que Directeur de Magasin, Entrepreneur (franchisé) ou
d’autres fonctions transverses.

Nous vous proposons un CDI à 39h avec
15 jours de RTT par an.

Votre rémunération à partir de 2 550€ brut mensuels selon votre profil + une prime Adjoint
pouvant aller jusqu’à 350€ brut par mois (selon la taille de votre magasin) versement trimestriel +
une part variable représentant environ 15% du fixe annuel + tickets restaurant  + remboursement 50% de votre abonnement transports en commun + mutuelle et
prévoyance.

Générale d'Optique est une enseigne du
groupe GrandVision by EssilorLuxottica.
Dans plus de 600 magasins, nous proposons une expérience client unique grâce à
nos marques exclusives, afin de rendre accessible à tous la santé visuelle. 

Pour ce poste, vous devez avoir 3 ans d’expérience en
tant que Manager d’une équipe d’au moins 5 collaborateurs en vente
conseil ; ou 1 an d’expérience si vous êtes issu de l’optique. Un cursus
de formation en Management serait un plus.

Nous
sommes engagés en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Ainsi, toutes les opportunités d'emploi leur sont accessibles.